MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

- Phối hợp với các BU xây dựng cơ cấu nhân sự phù hợp với tình hình công ty và chiến lược kinh doanh.
- Phối hợp HR team xây dựng và kiểm soát ngân sách nhân sự, headcount từng phòng ban.
- Tham gia xây dựng các chính sách lương thưởng, phúc lợi và các quy trình vận hành phù hợp với mục tiêu Công ty ở từng giai đoạn.
- Đảm bảo BU thực thi các quy trình chính sách nhân sự đúng nguyên tắc.
- Phối hợp lập kế hoạch tuyển dụng và triển khai tuyển dụng nhằm đáp ứng nhu cầu nhân sự của khách hàng theo phạm vi phụ trách.
- Phối hợp với L&D team đưa ra những chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu thực tế và chiến lược kinh doanh.
- Phối hợp giải quyết các vấn đề liên quan đến nguồn nhân lực cho BU phụ trách.
- Cung cấp giải pháp để tối ưu hiệu quả nguồn nhân lực cho BU.
- Tham gia các dự án phát triển nguồn nhân lực.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

- Tốt nghiệp Đại học 
- Kinh nghiệm chuyên môn HRBP hoặc tuyển dụng tương đương từ 8 năm trở lên (Bắt buộc ứng viên đã từng làm việc trong ngành FMCG). 
- Chủ động trong công việc 
- Tư duy giải quyết vấn đề hiệu quả 
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán xuất sắc 
- Thành thạo kỹ năng phân tích, báo cáo

Thông tin ứng tuyển tại : tuyendung@vitadairy.com.vn

Địa điểm làm việc: Tòa nhà Saigon Trade Center, 37 Tôn Đức Thắng, Phường Bến Nghé, Quận 1