I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Lập kế hoạch và triển khai chương trình hỗ trợ bán hàng
• Phân tích dữ liệu bán hàng, tồn kho và nhu cầu thị trường.
• Xây dựng các chương trình khuyến mại, quà tặng và cơ chế thưởng cho đội ngũ PG.
• Phối hợp triển khai, giám sát và đánh giá hiệu quả chương trình tại điểm bán.
Xây dựng và quản lý KPI bán hàng
• Đề xuất mục tiêu doanh số và khách hàng mới.
• Phân bổ chỉ tiêu theo khu vực, cửa hàng và từng cấp nhân sự.
• Phân tích chính sách KPI, lương thưởng của thị trường để đề xuất phương án phù hợp.
Phân tích và đánh giá hiệu quả kinh doanh
• Theo dõi doanh số, khách hàng mới, tỷ lệ hoàn thành KPI.
• Đánh giá hiệu quả chương trình, tình hình tồn kho và luân chuyển hàng hóa.
Quản lý hiệu quả đầu tư nhân sự và ngân sách
• Đánh giá hiệu quả sử dụng nguồn lực bán hàng và ngân sách quà tặng.
• Tính thưởng KPI, xếp loại hiệu quả làm việc của đội ngũ.
• Đề xuất kế hoạch đầu tư và phân bổ nhân sự phù hợp. 
Báo cáo và triển khai kế hoạch
• Chuẩn bị báo cáo cho Ban Lãnh đạo về doanh số, khách hàng mới và chi phí đầu tư.
• Triển khai các chương trình bán hàng và chỉ tiêu tháng đến đội ngũ thị trường. 
Truyền thông
• Truyền thông chính sách, KPI và các chương trình kinh doanh đến lực lượng bán hàng.
• Các công việc khác theo phân công của cấp quản lý trực tiếp hoặc phát sinh theo định hướng mới của Công ty.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Tốt nghiệp Đại học các ngành Kinh tế, Phân tích dữ liệu, Quản trị kinh doanh,...
• Có từ 02 năm kinh nghiệm trở lên trong các lĩnh vực như Sales Capability, Sales Planning, Sales Data, Trade Marketing hoặc Data Analyst.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành FMCG, đặc biệt là kênh GT (General Trade).
• Ưu tiên có hiểu biết về hoạt động quản lý đội ngũ PG (Promotion Girl/Brand Promoter).
• Có khả năng phân tích số liệu tốt.
• Có kỹ năng lập kế hoạch.
• Thành thạo Microsoft Excel.

Thông tin ứng tuyển tại : tuyendung@vitadairy.com.vn